¿Se imagina que lo puedan despedir si no se vacuna contra el Covid-19? Pues en Canadá esto comenzó a pasar desde el pasado 31 de octubre.
El requisito de vacunación obligatoria empezó desde el gobierno y se ha ido extendiendo hasta el sector privado.
Todo comenzó el 6 de octubre del 2021, cuando el primer ministro del país, Justin Trudeau, lo anunció.
El plan señala, entre otras cosas, que todos los funcionarios federales que no estuvieran vacunados contra el Covid-19 no podrían trabajar a partir del 30 de octubre.
A estos empleados del Gobierno de Canadá se les impedirá ejercer sus funciones y recibirán una licencia de trabajo sin remuneración.
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Esta obligatoriedad también aplica a viajeros, así como a trabajadores del sector aéreo, ferroviario y marítimo.
Pues desde que se hizo efectivo el plan el sector privado también comenzó a aplicarlo. Ese fue es el caso de Air Canadá que suspendió a más de 800 empleados por no estar completamente vacunados.
Esta cifra corresponde a cerca del 3 % de los más de 27 mil trabajadores de Air Canadá.
Hasta el momento no hay información oficial sobre cuántos funcionarios federales han sido retirados de su trabajo por no cumplir la norma.
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De acuerdo con datos de Our World in Dada, el 78.5 % de los canadienses tienen al menos una dosis de la vacuna. El 74.5 % ya cuentan con el esquema completo, mientras que el 4 % apenas tiene la primera.
Canadá está en los primeros 10 lugares de los países con mayor porcentaje de su población vacunada contra la Covid-19.
Algo similar comenzó a hacer Nueva York desde finales de septiembre. Allí comenzaron a exigir vacunación al personal más expuesto al contagio, como el sanitario o el docente.
Unas 520.000 personas, fueron obligados a presentar un certificado de vacunación con la pauta completa para evitar la retención del salario, en primera instancia, antes de exponerse a perder el empleo.
En Colombia, a partir del próximo 16 de noviembre se exigirá el carné de vacunación para ingresar a eventos de asistencia masiva.
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Lo cierto es que pensar en que se pueda aplicar la medida para no perder el trabajo puede parecer lejano, pero no imposible.
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— @qhubomedallo (@QHuboMedallo) November 5, 2021